Metronews

Sambut Hari Buruh 2025, IFG Dukung Work-Life Balance Lewat Fasilitas Day Care Ramah Anak untuk Karyawan

0

0

matajambi |

Jumat, 02 Mei 2025 15:53 WIB

Reporter : Adri

Editor : Adri

Caption Gambar

Berita Terkini, Eksklusif di Whatsapp

+ Gabung

JAKARTA, MATAJAMBI.COM – Dalam momentum peringatan Hari Buruh Nasional 2025, Indonesia Financial Group (IFG) memperkuat komitmennya terhadap kesejahteraan karyawan dengan menghadirkan program penitipan anak (day care) yang ramah keluarga.

Fasilitas ini dihadirkan sebagai bentuk nyata dukungan IFG dalam menciptakan keseimbangan antara tuntutan karier dan peran sebagai orang tua bagi seluruh karyawannya.

Langkah ini sekaligus menjadi perwujudan visi IFG dalam membangun lingkungan kerja modern yang inklusif dan manusiawi.

Dengan menyediakan akses terhadap layanan day care, IFG tidak hanya menunjukkan perhatian terhadap produktivitas, tetapi juga terhadap kualitas hidup seluruh keluarga besar perusahaan.

Baca Juga: Heboh! Siswa 'Nakal' di Jawa Barat Akan Dikirim ke Barak Militer, Kebijakan Gubernur Dedi Tuai Pro dan Kontra

Sekretaris Perusahaan IFG, Denny S. Adjie, menyampaikan bahwa karyawan yang mampu menjaga keseimbangan antara kehidupan pribadi dan profesional akan memberikan dampak positif terhadap performa perusahaan secara keseluruhan.

“IFG percaya bahwa kesejahteraan emosional dan sosial para karyawan adalah pondasi penting bagi kemajuan organisasi. Fasilitas day care ini menjadi salah satu cara kami untuk menunjukkannya,” ungkap Denny.

Berbeda dari pendekatan satu pintu yang kaku, IFG memberikan keleluasaan kepada setiap karyawan untuk memilih layanan penitipan anak yang paling sesuai dengan kebutuhan pribadi dan keluarga mereka.

Dengan begitu, para orang tua tetap dapat memastikan anak-anak mereka berada dalam lingkungan yang aman dan nyaman, tanpa harus mengorbankan komitmen kerja.

Baca Juga: Kapolda Jambi Blak-blakan! Ajak Wartawan Perangi Hoaks dan Bongkar Fakta di Balik Layar

Tak hanya itu, inisiatif ini juga menjadi strategi IFG dalam menciptakan tempat kerja yang lebih setara dan inklusif, khususnya dalam mendukung perempuan agar tetap bisa berkarier tanpa meninggalkan tanggung jawab sebagai ibu.

Hal ini sejalan dengan semangat penguatan peran perempuan dan pembangunan sumber daya manusia (SDM) nasional yang tercantum dalam visi Asta Cita Pemerintah Indonesia.

Dengan menghadirkan pilihan day care yang fleksibel, baik ayah maupun ibu dapat mengambil peran aktif dalam pengasuhan anak, sekaligus berkontribusi maksimal di lingkungan kerja.
Komitmen Menuju Ekosistem Kerja Berkelanjutan

Melalui kebijakan ini, IFG berharap dapat menjadi pionir dalam menciptakan lingkungan kerja yang adaptif terhadap dinamika sosial dan tantangan masa depan.

Share :

KOMENTAR

Konten komentar merupakan tanggung jawab pengguna dan diatur sesuai ketentuan Undang-Undang Informasi dan Transaksi Elektronik (UU ITE).

Komentar

BERITA TERKAIT


BERITA TERKINI


BERITA POPULER